Women at Business - Rassegna stampa | Pag. 1

Donne e malattie rare, un’iniziativa per l’inclusione

Donne e malattie rare, un’iniziativa per l’inclusione

In particolare, ogni mese Fondazione Telethon svilupperà un contenuto ad hoc per la comunità di Women at Business, proponendo sempre nuove opportunità di informazione,...

FONDAZIONE TELETHON AL FIANCO DELLE DONNE: NASCE LA PARTNERSHIP CON...

FONDAZIONE TELETHON AL FIANCO DELLE DONNE: NASCE LA PARTNERSHIP CON...

Fondazione Telethon e Women at Business insieme per promuovere i valori comuni di inclusione e valorizzazione femminile, come motore di cambiamento culturale e sociale;

Fondazione Telethon: occupazione femminile, partnership con Women at...

Fondazione Telethon: occupazione femminile, partnership con Women at...

La collaborazione prevede una serie di iniziative di approfondimento e formazione rivolte alle donne con una malattia genetica rara e alle caregiver, che spesso si...

Malattie rare: “Empowerment, inclusione e valorizzazione per le...

Malattie rare: “Empowerment, inclusione e valorizzazione per le...

Empowerment, inclusione e valorizzazione: sono queste le parole chiave che descrivono l’obiettivo della partnership tra Fondazione Telethon, nata nel 1990 con la...

Empowerment femminile: Telethon e Women at business fanno squadra

Empowerment femminile: Telethon e Women at business fanno squadra

L'iniziativa dedicata alla formazione delle donne con l’obiettivo di sviluppare e valorizzare le loro competenze, che spesso nel caso delle caregiver restano...

Women at Business alla mostra “Made in Italy – Impresa al...

Women at Business alla mostra “Made in Italy – Impresa al...

"Siamo felici che la nostra visione imprenditoriale trovi piena coerenza con quella promossa dal MIMIT attraverso questa iniziativa. La nostra missione è restituire...

Women at Business e Henkel: valorizzare il talento femminile

Women at Business e Henkel: valorizzare il talento femminile

Un’alleanza strategica fondata per promuovere la parità di genere e creare nuove opportunità professionali per le donne

Women at Business insieme a Henkel per valorizzare il talento...

Women at Business insieme a Henkel per valorizzare il talento...

Un’alleanza strategica fondata su un intento comune: promuovere la parità di genere e creare nuove opportunità professionali per le donne, anche in settori ancora...

Il lavoro che c’è, dall'Ict al welfare i manager spiegano cosa...

Il lavoro che c’è, dall'Ict al welfare i manager spiegano cosa...

Il disallineamento domanda-offerta rimane una sfida complessa e le aziende sono sempre più impegnate nell'attrazione dei talenti

Women Plus potenzia l’offerta formativa con GoodHabitz

Women Plus potenzia l’offerta formativa con GoodHabitz

Women Plus potenzia l’offerta formativa con GoodHabitz. Un’ampia proposta, con oltre 150 corsi, è disponibile gratuitamente nell’innovativa app per l’empowerment...

Women Plus potenzia l’offerta formativa con GoodHabitz

Women Plus potenzia l’offerta formativa con GoodHabitz

Un’ampia proposta, con oltre 150 corsi, già scelti da migliaia di aziende per la formazione continua dei propri dipendenti, è disponibile gratuitamente...

Women Plus potenzia l’offerta formativa con GoodHabitz

Women Plus potenzia l’offerta formativa con GoodHabitz

Grazie a questa collaborazione, tutte le iscritte alla community potranno costruire un percorso formativo su misura, beneficiando della flessibilità dell’apprendimento...